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8面试新员工求鲜花评价票（第1页）

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第二天陈阳依然反复自己以往的那一套。

很早就来到了服装店，并且开门等员工，只要员工提前来的，立马给奖励。

他每天就靠刷这样的返利赚钱，而且赚返利次数来升级系统。

他返利次数已经积累到了9次，还有21次就能升级系统了。

升级系统就能让他的返利再增加一倍。

就在早上7点多的时候，赵玉开着自己的小电驴来到了店里面。

刚来到店里面便见到陈阳坐在了店里面。

便非常恭敬的喊道：“老板你怎么来那么早？”

“我睡不着啊，习惯着就来了！”

陈阳微笑的说道。

赵玉听到陈阳说睡不着，以为是说店里面的情况那么差，无心睡眠，顿时让赵玉内心扑通扑通的跳，不过还好，昨天的营业额很不错。

陈阳想习惯性的给赵玉奖励。

但就在还没说出口的时候，赵玉抢先说了，“老板，我们昨天的营业额达到了1500多块，终于都不亏本了。”

“多少？”

陈阳有点没听清楚，原本自己根本就不在乎服装店能赚多少钱。

赵玉高兴的说道：“1500，比过往都要多很多。”

“啊！

竟然营业额能达到1500块？那一定要奖励。”

陈阳似乎抓到了一个能跟系统谈判的条件。

赵玉一听陈阳又要奖励，整个人都懵了，以为自己还是做得不够好，所以陈阳才会再次拿钱来敲打她们。

陈阳在心里面跟系统说道：“在店员的努力之下，竟然让营业额翻了五六倍，很应该奖励店员，让她们再接再厉。”

叮！

“宿主的提议非常合理，系统给予通过。”

陈阳跟系统定价道：“奖励她们每人300块。”

叮！

“宿主定价过高，请重新定价。”

“290？”

系统驳回。

……

……

陈阳跟系统说道：“100块总要了吧？”

叮！

“宿主定价合理给予通过！”

陈阳看着赵玉说道：“既然你们那么努力，能把营业额翻了那么多倍，我作为老板，没有理由不鼓励你们，所以每人奖励100块，不能反驳也不能推脱，不然就是不给我这个老板的面子。”