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第046章办公室的人情世故（第1页）

中午，江山带着两位新人去食堂用餐。

在路上，围绕办公室三位姐姐说的话题。

程帅说：“江哥，这一年多，你每天就是在这样的办公室氛围中工作的啊？”

江山知道他的意思：“习惯就好，习惯就好。”

李韬说：“人力资源办公室可不就是这样，一般女孩子都多，女孩子不就喜欢说吃吃喝喝，衣服化妆品，有孩子的说孩子，没孩子的就说房子、车子嘛。”

江山说：“看来还是李韬懂套路。”

李韬说：“之前我在重庆那边公司实习，四川、重庆的女孩子更厉害。

办公室几位小姐姐，每天在办公室，不仅聊这些，说着说着，骂人也是常有的事情。”

程帅说：“我去，看来你们都是过来人。

上班就上班，天天说这些家长里短，无聊不无聊啊。”

江山心想：“看来以后这些女生话题，就不需要自己独自面对了，之前还真是尴尬，特别是自己刚来这间办公室的时候。”

晚上睡觉前，江山从阳台上取下晾干的衣服。

叠着叠着，又看到那件有两个窟窿的球衣。

这件球衣江山已经穿了三年多，江山一直没有舍得扔掉，不是穷，是穷人家思维。

就在那一刻，江山突然联想到今天娇姐他们在办公室聊到的高消费。

江山心想，青妹子这样家世的女孩子，别说自己追求她，哪怕她倒追自己也不能答应。

家庭背景差距太大，单消费观的差距，短时间内就无法弥补。

如果两人在一起，每次买东西不都得产生分歧。

刚开始也许大家都会相互宽容，但是时间久了，彼此肯定会为此产生矛盾。

就不要说，其他方方面面的小细节方面的不和了。

看来，虽然大家都生活同一个地球上，但是大家的消费却是有着云泥之别，这些可不是一天两天形成的，短则十年八年，长的有几十年几百年，可以说贯穿着每个家族的整个历史。

这周人力资源部的周会，小王总非要参加，平时部门内部会议，他几乎都是不参加的。

为了推辞这种例会，甚至各种借口都找过。

除了有大王总参加的月会，大多数的会，他都是能躲就躲的。

奇怪的是，大王总好像也对他这个方面的要求不严格。

这次会上出现了一个尴尬的情况，当时程帅一边听一边看江山给他列的培训计划清单。

原本小王总是想批评程帅开会三心二意的，但是看到程帅手里拿的是自己的工作学习清单，小王总被江山的工作细致打动了。

小王总看完清单，由衷的赞叹道：“宋夏，我看可以把江山这个师傅带徒弟的清单表，在公司内部宣传下，不仅是你们部门带新人，其他部门带新人也要达到这个标准。”

宋夏赶紧应下来，尴尬的是，他自己带李韬，都没有这样列详细的清单。

万幸的是，小王总并没有追究此事，不然当场他又要丢脸了。

晚上回到寝室，宋夏和何霞聊到这事。

何霞看到宋夏的表情，狐疑的问：“是不是，你有危机感了？”

宋夏说：“你还真别说，江山做事确实有板有眼的。”

何霞说：“你说的是真心话？以后不打算打压他了？”