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第十五章自编自导自演（第1页）

时间过得很快，眼看着部队里的第一个春节就要到来。

自从那天给童燕燕写了第一封信后，很快便有了回信。

在那封信里，童燕燕已完全用老同学的口气来写，无非是在厂里工作的情况以及个别同学的近况等等。

唐晓晨因为要抽空给家里写信，同学们这边就先搁下来，想等过了春节再说。

这天上午，新兵们仍在照常训练，团政治部主任又来了。

在张海生一套标准的报告程序结束后，政治部主任在张海生的陪同下查看了新兵训练。

唐晓晨当时心里既紧张又兴奋，以为政治部主任又来关心他了。

其他新兵们也都悄悄地望了唐晓晨一眼。

林强心里却有些不满：虽说唐晓晨比较特殊，但也不至于团领导三天两头来关注他吧。

这段时间唐晓晨才转变了态度，训练比较积极，各方面带头作用也不错。

如果这么关注他，他自己不想特殊都难，这对他其实并不是好事。

但这次政治部主任并没有把唐晓晨叫过来谈话，而是在操场边看了一圈后就把张海生叫走了。

唐晓晨有些失望，林强也不明白政治部主任突然过来查看新兵训练到底有什么用意。

他也懒得猜了，继续扯着嗓子带新兵们训练。

这边，政治部主任边走边和张海生说着话。

“张副连长，我来的用意你也应该知道，团领导还是很关心唐晓晨的，让我来了解了解他的近况。”

“是！

不过这次您不找他谈话？”

张海生也有些不解。

“关心他又不是经常找他谈话。

我刚才看了他的训练，动作各方面都还可以，关键是精气神不错。

我们要在各方面关心他、培养他，但又不能让他觉得自己太特殊，否则对他成长也不利。”

“确实是的。

上次您找他谈话后，我感觉他的心态有了一些变化。

我也针对他的问题，专门找他谈了一次。”

“怎么？你是觉得上次我考虑不周，不应该当着新兵们的面和他谈话？”

一听政治部主任这么说，张海生赶紧解释：“主任，我不是这个意思。

领导找他谈话是对他的关心，关键在于他自己怎么把握。”

“好了，你别紧张，你说得很对。”

主任笑着望着张海生：“我当着新兵们的面找他谈话，就是要让他觉得自己与普通新兵有所区别，希望他在各方面都能表现优异，起到带头作用。

但如果他因为这个思想上反而有波动，说明他还需要敲打敲打。

一捧一压，磨炼磨炼他！”

“是！

所以后来我找他谈话，把他训得不轻，他应该有所感悟，这段时间表现还不错。”

张海生把那天训斥唐晓晨的事情告诉了主任，又汇报了唐晓晨近期表现。

主任听了点点头：“对，就要这样培养他。

包括团里研究以后把他安排到团部的事，虽然已经决定了，但不要提前告诉他。

要让他明白只有通过自身努力才有机会，而不是坐等着分配。”