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第58章 达成一致与细节深入（第2页）

“即便你们那边搭好台子，我也只能承诺自己会去你们学校。

至于我的那些学生们愿不愿意离开江南大学这块金字招牌，转到你们那个听都没听说过的学校，可就不好说了……

毕竟博士毕业的学校牌子，对他们今后的职业规划影响也很大。

我的头衔已经足够，只要科研平台条件达到要求，后续资源也不缺，那我到哪儿都一样做研究、当校长。

可那些年轻人就不一定了，他们还得去搏自己的人生。”

斋小果表示，这都没问题。

郑国强接着道：

“另外，我这个江南大学校长跟你们私立大学可能不太一样，我是国务院任命的，

直接辞职走人不是不可以，但影响不太好，

到时候我本人到了联合大学，估计也可能会继续兼任一段时间江南大学的职务，

直到任命到期，完成交接。”

斋小果点点头说：

“明白，这些我们都不在意，只要有您加入我们大学，做我们的领头羊，我们就心满意足了。”

既然谈到细枝末节，斋小果又道：

“另外，我们回去以后，实验室该怎么建，具体又有什么要求，您才是真正使用过有经验的人，能不能回去形成文件，明天一起交给给我们？

最好是把这里的实验室建设单位，还有那些仪器的采购对象，或者竞标单位也包括进去，

这样，一套班底下来，到时候您用着也顺手。”

双方的话都开始来真格的，郑国强想了一下说：

“那今天一晚上肯定不够，

我们实验室的仪器可不止最开始建立时的那个采购清单，

后续这些年，各种项目做下来，有陆陆续续采购的，也有自己根据需求设计定制的，

想要盘点一下，可能就得一大天时间。”

斋小果说：

“那咱们明天先签协议，具体的实验室建设标准，您后续发给我们。”

“好，”

郑国强答道，又说，

“其实仪器什么的，还只是一方面，实验室里最重要的，还是人！

我现在的实验室中，助理基本都是自己的学生在做，

他们去不去联合大学到时候再说，

即便没有去的，只要你们那边待遇给的足，都能招到人。

最主要的是，实验室的顶梁柱可不只我一个，另外还有1位院士，8个杰青！

怎么样，没想到事情有多复杂吧？”