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第63章 齐心协力公司向正规化迈进（第1页）

1、

第二天上午倪栋来到园区，新成立的“蓉科化工有限公司”

已经挂牌，法人、总经理名叫邱远航。

老邱今年四十四岁，江城人，大学毕业后就在原江城市新源精细化工作，不到三十岁就担任了车间主任，一干就是十年，后来任生产科长，由于城区扩张，企业不得不异地安置，很多工人干部不愿离家太远，因而主动离职，邱远航没有离开、而是到新厂继续坚守，奈何熟练工流失太多、有经验的管理干部也远远不够，所以迁到新址后大小事故不断，泄露成了家常便饭，当地居民叫苦不迭，上访的、堵门的，生产就没有正常过，后来干脆关停了。

老邱只好另谋出路，在湖南、广东的化工厂都干过。

老邱跟老蔡认识，经介绍来这里应聘，同一批来的还有几个，境遇都差不多，之所以招聘这么多管理人员，也是倪栋的意见——要有干部储备，为新公司做准备！

老纪心领神会，认为极有必要，于是给老姜、老和、老沈、老蔡他们每人配了一个副手，边干边考察！

“蓉科化工”

筹备时便定下老邱当总经理，把他高兴坏了，收到倪栋发来的技术资料抓紧研读，很快就掌握了。

等到开工手续全部办完、新工人招聘到位，立马开始设备安装。

期间几乎每天都跟倪栋报告进度，有问题随时就沟通，二人虽然见面不多，但已然是熟人了！

这两家药企的废料中有酒精、糠醇等几种有用成分，回收方法不是简单蒸馏，厂家就这么做过，结果馏出物中成分复杂、杂质较多，没有使用价值，而且固体残渣粘附在釜底焦化了，还差点造成了火灾事故。

倪栋从收集的资料中找到了类似的处理工艺，简单地说先通过汽提法将两种废料中的低沸点溶剂全部分离出来，然后对冷凝液分阶段加入不同的助剂，一来促使有效成分与少量悬浮性杂质分离，二来使溶剂与目标产物形成新的二元共沸物，扩大了与主要混合物的沸点差，有利于通过精馏操作获得高纯度的产品，那些分离出的悬浮性杂质主要成分是纤维和低聚合度的有机化合物，送到动力车间、掺在煤里烧掉即可。

蓉科化工的设计能力是年处理m3废液，产值至少可以达到6000万，纯利润不低于30%。

纪思源非常佩服倪栋，从拿到样品到完成小试仅仅用了半个月，随后把放大性试验的发给小凌，人不在现场，遥控指挥，还一步都不带错的，跟职业棋手下“盲棋”

是一模一样的！

倪栋对设备安装情况很满意，安装队已经打过多次交道了、很专业，按时投产不成问题。

新员工都在蓉创化工培训，因为操作要求差不多，以老带新、新人上手很快。

倪栋跟老姜、老邱一起研究过，开始的时候还是从蓉创化工这边抽些骨干过去把设备开起来，等到稳定了、新工人熟练了再返回原岗位，这样既稳妥也有效率。

根据董铭的建议书，倪栋、纪思源决定尽快搭起正规的公司架构。

两人商讨了一天，有了一个初步方案，随后把各公司负责人以及刘会计、秦律师他们都请来一同讨论，听取意见。

纪思源先说，现在公司多了、产品也多了，各种事务非常繁杂，生产管理他不擅长，还是搞一个贸易公司，专心做好这一件事；堂兄纪思明不懂技术、不懂管理，要不是焦工、孙工扛着大部分工作他早就傻了，他考虑再成立一个物流公司，由纪思明负责，园区企业的物流费用逐年增长，而且危化品运输的费用较一般产品要高得多、管理也严格的多，自己把这一块做起来更方便、也能节约很大一笔费用；要尽快成立一家科技公司，注册地要在江城，这样有利于扩大影响，也有利于吸收人才，此外，最重要的是科技公司要让倪栋担任法人。

姜总、沈总他们都支持纪思源的想法，今年上半年投建两家子公司，下半年估计还要再扩大两个新车间、上两个新产品，发展的节奏越来越快，组织管理跟不上可是不行；刘会计完全赞成纪思源的想法，咱们公司的定位就是高科技公司，倪博一直就公司的核心，他担任法人实至名归；秦律师说国家对安全环保越来越重视，标准越来越高、要求越来越严、处罚力度也越来越大，生产经营者随时要紧绷安全生产的弦，公司正处于高速发展时期，管理必须到位、甚至要超前。

倪栋同意成立贸易公司和物流公司的安排，建议贸易公司也放在江城；焦工的专业素质高，来到园区后和表现也很好，是园区运营管理公司经理的最佳人选，这两个提议大家都表示赞同，焦工谦让了一下还是欣然接受了。

倪栋让焦工尽快就园区的规划、管理等工作提交一份报告，焦工也答应了。

随后他介绍了即将在江城注册成立新公司及其架构，众人完全赞同。

纪思源补充到，为了方便高校的科研人员来做实验，实验中心准备搬迁到江城附近，实验中心搬离后，成立质检中心，将各公司的化验质检工作剥离到质检中心，人员也可以划过来，大家也都表示赞成。

实验中心的新址纪思源已经托人找了几个，目前看条件最好的是鹿山区鹿港镇的一个闲置的小学。

随后他打开投影，展示了教室、办公室、食堂、礼堂、操场的照片，这个小学建成不过七八年，因为学生流失严重，原计划每年招收二百四十人，实际上连三十个也招不到，草草关门了。

这所学校毗邻高速，从江城大学园到鹿港不到一个小时，镇政府非常欢迎咱们入驻，开出的条件极为诱人，年租金才十几万，简直是白菜价！

大家都表示赞同，这儿距离江城有些远，很多科研人员没有车，每次去接也不太方便，如果离江城近，他们可以更方便的去做实验，而且随着公司的扩大，需要的人才也会更多，公司总部放在江城也更容易吸引人才。

那学校的位置在倪栋新家东南方向十五公里处，交通也很便利，他非常满意。

最后倪栋提出今后一个时期的工作目标，一是加强与科研人员的联系，遴选、培育更多的好项目，争取更多的科研团队加入到合作中来；二是继续保持原有的项目遴选方式，一定要成熟可靠；三是准备邀请企业面对科研人员发布项目或是课题需求，让科研人员有工作目标，对于确实好的项目和确有科研实力的研究团队，咱们可以提供资金支持，加快项目研制。

倪栋的想法得到了大家一致赞同，现在是从科研人员的手中选项目，以后还要为他们牵线搭桥，加强与企业深度交流，促进科研成果加速转化。

2、

忙活了两天，事情交代完了，倪栋打算回去，这时秦律师叫住了他，把魏楚明的情况讲了一下。

今年4月魏楚明的案件移交到隋州市中级法院公开审理，检察机关在起诉书中指控其利用职务上的便利，为他人谋取利益，非法收受他人财物，数额特别巨大；滥用职权，致使国家利益遭受重大损失，情节特别严重，请求依法从严惩处。

5月末再次开庭，法院依法以受贿罪、滥用职权罪等罪名依法判处有期徒刑二十年，由于他能积极退赃和主动交代罪行的表现，获得了减刑，执行刑期十六年。

魏楚明当庭表示认罪伏法、不再上诉，现已开始服刑。

虽然表兄给倪栋提过可能的判决结果，他已经有了心理准备，现在真的板上钉钉了，心里的滋味无法言表。